Ads (728x90)

Setiap pejabat di negeri ini harus dapat memberikan pelayanan pada masyarakat dengan baik, santun, ramah dan sangat menghargai apa yang di sampaikan dan di harapkan masyarakat di era keterbukaan informasi.

Maka itu, setiap pejabat melalui berbagai proses untuk menduduki suatu jabatan, salah satu mengikuti Diklat Kepemiminan, agar pejabat dapat memahami dan mengetahui atas kekurangan selama dalam memberikan pelayanan yang baik kepada publik.

Semua kita, memaklum termasuk masyarakat bahwa setiap orang yang menerima gaji berasal dari dana APBN dan APBD adalah pelayan masyarakat, maka itu, masyarakat wajar di layani dengan pelayanan yang prima.

Jadi, Diklat Kepemimpinan ini dapat membentuk krakter pribadi para pejabat kearah yang lebih baik dalam mengabdikan diri di tengah-tengah mesyarakat dan dapat  sebagai contoh panutan bila pejabat itu mengimplementasi dalam dirinya apa yang di terima selama pembelanjaran di Diklat Kepemimpinan tersebut. 

Seperti penulis sendiri, saat ini mengikuti Diklatpim IV,  Pola Baru, di lingkungan Pemerintah Kota Padang di Badan Pendidkan dan Latiahan Provinsi Sumatera Barat, di Padang Besi, banyak ilmu dan pengalaman di dapat, di serap selama mengikuti pembelajaran menambah wawasan dalam cara memimpin diri sendiri, di kantor tempat bertugas dan di lingkungan tempat tinggal..

Selama di Diklapim kita di latih terutama sekali menghargai dan memanfaatkan waktu dengan sebaik mungkin, semua di atur, mulai dari subuh, laksanakan shalat subuh berjamaah, setelah itu berolah raga, lalu mandi, tepat pukul 07.00 WIB  sarapan pagi bersama, dengan di siplin sebelum makan di awali berdoa. Setelah sarapan selesai lalu apel bersama sambil mengitung jumpa peserta apa cukup atau kurang, kalau kurang di tunggu jumlah peserta lengkap, baru apel pagi dapat di laksanakan.

Di sini, di utamakan kebersamaan, saling mengingatkan di antara sesamanya, tidak ada istilah saling menyalahkan, penulis sendiri pernah dapat sangsi karena terlambat datang mengambil apel pagi, sangsinya cuma katakan, “ Jangan Tiru Saya”. Arti di lain hari jangan terlambat lagi dan contoh bagi peserta lainnya agar tidak terlambat, semua bertujuan untuk menegakan disiplin dan tanggung jawab terhadap diri sendiri dan kelompok.

Sebagai Pejabat kita di tuntut untuk lebih kreatif dan inovatif dalam laksanakan tugas di pemerintahan, tidak boleh loyo, malas, tidak bersemangat dan tidak ada inisiatf dalam memajukan sebuah organisasi.

Diklat Kepemimpinan dapat merobah pola pemikiran lebih maju menatap hari esok, karena kita di ajarkan setiap pekerjaan apa saja harus memilki perencanaan perubahan ke arah yang lebih baik, tentu hasilnya akan lebih baik pula, hidup akan lebih sejahtera dan sukses akan selalu mengikutinya bila semua pekerjaan di awali dengan perencanaan yang matang.

Post a Comment